第二百三十五章 竞选
短暂的休整后,王老师准备回去了。不过在回去之前,他还要和王如如一起完成一件大事,那就是副总经理的竞选。他的位置不能空缺,可这个职位必须选一个合适的人才,要不然,王如如的压力将会很大,再说,副总经理是公司的高层管理,要有洞察全局的能力,这个人绝对不能马马虎虎,随便敷衍,而是要仔细仔细再仔细,认真认真再认真。
王老师和王如如商量后,两个都认为有两个人比较合适这个岗位,一个是杨如雪,一个就是周若若,这两个人都为公司立下了汗马功劳,个人作风都相当好,深受同事的喜欢,可问题是,周若若毕竟是跟着王如如来的,她们以前又是一个宿舍的,如果直接推选她当总经理,杨如雪心里肯定不服气,说不定会闹出矛盾,而杨如雪是公司的支柱,不能出任何问题。
王老师建议道:“虽然我们觉得周若若和杨如雪比较合适,但是也不能内定,毕竟公司管理层人才很多,如果就这样提名,大家可能都会有意见,再者,就算是周若若和杨如雪最终有其中一个人当选,可是也要将她推出去接受大家的检验,经过检验的人,大家自然心服口服,而这个过程,我和你都保持沉默。先由高层管理投票确定候选人,然后由全公司进行投票选举,最终谁的票数多,谁就胜出。胜出者就任副总经理一职。”
王如如觉得这个办法好,这样选出来的副总经理既可以让大家认可,又可以将真正的人才甄别出来,真的是一箭双雕。而她和王老师不参与投票,又保证了整个竞选的公平性。
很快,王如如就让秘书给全公司下发了竞选通知,王如如亲自主持。本次采用的不记名投票,每个人可以投自己心里最支持的人,也可以投自己。但不能投两个及以上的人。
包括业务主管在内的管理层共30人,很快,投票就开始了。为了保证投票的公平性,王如如尽量缩短大家得到通知后的时间,这样就可以防止有人串票。
最终投票结果显示,周若若10票,杨如雪10票,其余9票则是被两个人分担,有一票作废,因为有人投票弃权了。这个结果在王老师和王如如的意料之内。从投票结果可以看出,周若若和杨如雪两个人在伯仲之间,她们的人气和实力都旗鼓相当。
按照规则,周若若和杨如雪一起进入副总经理的竞选环节。
这个时候,王如如又和王老师开始讨论,现在候选人确定了,但是中间的时间应该缩短还是延长?王老师觉得,杨如雪本来是个很正直的人,不管时间长短,她绝对不会去串票,而周若若就更不可能了,所以延长时间对他们来说并没有什么好处,这个时候反倒应该快刀斩乱麻,将事情定下来。要不然会影响大家的正常工作。
王如如同意王老师的说法,她很快组织了投票。收集上来后,结果显示,周若若201票,杨如雪199票,也就是说,最终周若若以两票的优势胜出。这一刻,杨如雪没有任何难过的表情,她觉得自己已经尽力了,这个结果是公平的,她接受。而周若若激动地哭了,她从来没想到居然会有这么多人支持她,她也从来没想过自己会当副总经理,这放在以前,纯粹是一个梦,她在梦中渴望过,但是从来没奢望过。
得到结果后,周若若在热烈的掌声中走上了主席台,她满含热泪给大家鞠躬致谢。
在恭喜了周若若以后,王如如问大家有没有什么问题。这时一个男性业务主管站了出来,他说道:“王总,王老师,我认为副总经理应该由男性担任,我不反对周若若当副总经理,但是王总,您是女的,业务总监杨如雪是女的,法务总监权于静是女的,所以咱们公司高层阴阳不平衡,我建议,重新选举一次。”
这番话将大家惹得发笑,王如如很严肃地说道:“我且不说你有些歧视女性的错误思想,我只说,一切要靠实力说话,这次竞选,你也是参加的,可你告诉我,为什么你没有成为候选人?这个机会对你们所有管理层都是公平的,可为什么你没有呢?”
王如如的问题让业务主管有些害臊,他低着头不说话了。王如如说道:“虽然我跟周若若相识最早,感情也很深,但是这是大家选出来的,为什么选她,那是因为她做的事情大家看在眼里,她的努力大家看在眼里,她最终胜出,她靠的是实力。”
这时候大家又对周若若鼓掌,王如如让周若若发表胜出宣言,就等于是就职宣言。
周若若这时候很激动,她本来有很多话要说,但一时间记不起来了,不过,有一点,她永远忘不了,借着这个机会,她要说出来。
周若若还是先鞠躬,然后说道:“尊敬的王老师,敬爱的王总,各位同事,此刻我很激动,我内心里充满了感激,我想说的第一句话只有两个字:谢谢!”
掌声过后,周若若接着说道:“我内心里一直有些话想说,很早就想说了,这些话在我心里憋了好久了。大家肯定都知道,我跟王总是大学室友,我们的关系虽然没有好到穿一条裤子的程度,但也不差,可我知道,王总不会因此而偏袒我,这一点,我很敬佩她。”
周若若向王如如鞠躬,之后她继续说道:“我要分享的主题是,能走多远,能飞多高,要看你跟着什么人一起前行。上大学的时候,我本来是一个很贪玩的人,但是王总给了我榜样,她每天都在认真学习,我不想输给她,所以我变得越来越努力。工作后,王总每天都加班,我想,一个领导都如此辛苦,我有什么理由不努力,于是我也开始加班,慢慢地,我理解了王总的艰辛,也喜欢上了和王总一样的生活,我走过的每一步,都是王总在帮着我,没有她,就没有我的现在,在我心中,她不仅是老师,更是偶像。”
说罢,周若若结束了讲话。大家都在讨论周若若的话,几乎每个人都很有感触,近朱者赤近墨者黑,这是古人早就总结出来的真理,看来,这些话运用到现实中,真是是有道理的。
但王如如的话还没说完,她让大家安静下来,她还有一个重大的决定要宣布。
王如如觉得杨如雪有时候很像古代的魏征,敢于直言,而且她确实很用心,要不是运气差一点点,这次的副总经理就是她。王如如需要这样的人时刻在身边提醒她,她说道:“我郑重宣布,聘请杨如雪为公司总助理。”
杨如雪没反应过来,见大家都看着她,她竟然觉得有些奇怪,这时候有人提醒她,说她已经成为总助理了。杨如雪这时候也乐开了花。虽然她从来没期望过,但这个时候,幸福却真的来了。
从此,高层决策层的三人班底正式成立。
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王老师和王如如商量后,两个都认为有两个人比较合适这个岗位,一个是杨如雪,一个就是周若若,这两个人都为公司立下了汗马功劳,个人作风都相当好,深受同事的喜欢,可问题是,周若若毕竟是跟着王如如来的,她们以前又是一个宿舍的,如果直接推选她当总经理,杨如雪心里肯定不服气,说不定会闹出矛盾,而杨如雪是公司的支柱,不能出任何问题。
王老师建议道:“虽然我们觉得周若若和杨如雪比较合适,但是也不能内定,毕竟公司管理层人才很多,如果就这样提名,大家可能都会有意见,再者,就算是周若若和杨如雪最终有其中一个人当选,可是也要将她推出去接受大家的检验,经过检验的人,大家自然心服口服,而这个过程,我和你都保持沉默。先由高层管理投票确定候选人,然后由全公司进行投票选举,最终谁的票数多,谁就胜出。胜出者就任副总经理一职。”
王如如觉得这个办法好,这样选出来的副总经理既可以让大家认可,又可以将真正的人才甄别出来,真的是一箭双雕。而她和王老师不参与投票,又保证了整个竞选的公平性。
很快,王如如就让秘书给全公司下发了竞选通知,王如如亲自主持。本次采用的不记名投票,每个人可以投自己心里最支持的人,也可以投自己。但不能投两个及以上的人。
包括业务主管在内的管理层共30人,很快,投票就开始了。为了保证投票的公平性,王如如尽量缩短大家得到通知后的时间,这样就可以防止有人串票。
最终投票结果显示,周若若10票,杨如雪10票,其余9票则是被两个人分担,有一票作废,因为有人投票弃权了。这个结果在王老师和王如如的意料之内。从投票结果可以看出,周若若和杨如雪两个人在伯仲之间,她们的人气和实力都旗鼓相当。
按照规则,周若若和杨如雪一起进入副总经理的竞选环节。
这个时候,王如如又和王老师开始讨论,现在候选人确定了,但是中间的时间应该缩短还是延长?王老师觉得,杨如雪本来是个很正直的人,不管时间长短,她绝对不会去串票,而周若若就更不可能了,所以延长时间对他们来说并没有什么好处,这个时候反倒应该快刀斩乱麻,将事情定下来。要不然会影响大家的正常工作。
王如如同意王老师的说法,她很快组织了投票。收集上来后,结果显示,周若若201票,杨如雪199票,也就是说,最终周若若以两票的优势胜出。这一刻,杨如雪没有任何难过的表情,她觉得自己已经尽力了,这个结果是公平的,她接受。而周若若激动地哭了,她从来没想到居然会有这么多人支持她,她也从来没想过自己会当副总经理,这放在以前,纯粹是一个梦,她在梦中渴望过,但是从来没奢望过。
得到结果后,周若若在热烈的掌声中走上了主席台,她满含热泪给大家鞠躬致谢。
在恭喜了周若若以后,王如如问大家有没有什么问题。这时一个男性业务主管站了出来,他说道:“王总,王老师,我认为副总经理应该由男性担任,我不反对周若若当副总经理,但是王总,您是女的,业务总监杨如雪是女的,法务总监权于静是女的,所以咱们公司高层阴阳不平衡,我建议,重新选举一次。”
这番话将大家惹得发笑,王如如很严肃地说道:“我且不说你有些歧视女性的错误思想,我只说,一切要靠实力说话,这次竞选,你也是参加的,可你告诉我,为什么你没有成为候选人?这个机会对你们所有管理层都是公平的,可为什么你没有呢?”
王如如的问题让业务主管有些害臊,他低着头不说话了。王如如说道:“虽然我跟周若若相识最早,感情也很深,但是这是大家选出来的,为什么选她,那是因为她做的事情大家看在眼里,她的努力大家看在眼里,她最终胜出,她靠的是实力。”
这时候大家又对周若若鼓掌,王如如让周若若发表胜出宣言,就等于是就职宣言。
周若若这时候很激动,她本来有很多话要说,但一时间记不起来了,不过,有一点,她永远忘不了,借着这个机会,她要说出来。
周若若还是先鞠躬,然后说道:“尊敬的王老师,敬爱的王总,各位同事,此刻我很激动,我内心里充满了感激,我想说的第一句话只有两个字:谢谢!”
掌声过后,周若若接着说道:“我内心里一直有些话想说,很早就想说了,这些话在我心里憋了好久了。大家肯定都知道,我跟王总是大学室友,我们的关系虽然没有好到穿一条裤子的程度,但也不差,可我知道,王总不会因此而偏袒我,这一点,我很敬佩她。”
周若若向王如如鞠躬,之后她继续说道:“我要分享的主题是,能走多远,能飞多高,要看你跟着什么人一起前行。上大学的时候,我本来是一个很贪玩的人,但是王总给了我榜样,她每天都在认真学习,我不想输给她,所以我变得越来越努力。工作后,王总每天都加班,我想,一个领导都如此辛苦,我有什么理由不努力,于是我也开始加班,慢慢地,我理解了王总的艰辛,也喜欢上了和王总一样的生活,我走过的每一步,都是王总在帮着我,没有她,就没有我的现在,在我心中,她不仅是老师,更是偶像。”
说罢,周若若结束了讲话。大家都在讨论周若若的话,几乎每个人都很有感触,近朱者赤近墨者黑,这是古人早就总结出来的真理,看来,这些话运用到现实中,真是是有道理的。
但王如如的话还没说完,她让大家安静下来,她还有一个重大的决定要宣布。
王如如觉得杨如雪有时候很像古代的魏征,敢于直言,而且她确实很用心,要不是运气差一点点,这次的副总经理就是她。王如如需要这样的人时刻在身边提醒她,她说道:“我郑重宣布,聘请杨如雪为公司总助理。”
杨如雪没反应过来,见大家都看着她,她竟然觉得有些奇怪,这时候有人提醒她,说她已经成为总助理了。杨如雪这时候也乐开了花。虽然她从来没期望过,但这个时候,幸福却真的来了。
从此,高层决策层的三人班底正式成立。
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